In der Klinik für Diagnostische und Interventionelle Neuroradiologie ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Medizinisch-technische/-r Radiologieassistent/-in (w/m/d)
mit 70% der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. ca. 27,5 Std./Woche) zu besetzen. Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung zunächst bis zum 30.09.2025 befristet mit der Option einer Verlängerung.
Der Einsatzbereich umfasst MRT (Siemens 3T Prisma und 1,5T Aera), CT Siemens Somatom AS, Angiographie Siemens Artis Zee biplan, konventionelles Röntgen (Philips), CT Airo (intraoperatives CT) , CT Neatom Alpha (Siemens).
Die Arbeitszeiten können sich wie folgendes ausrichten:
- Montag bis Freitag: Früh-, Spät- und Nachtdienste, Rufdienste
- Samstag - Sonntag: Bereitschaftsdienste sowie Rufdienste
Ihre Aufgabe
Unterstützung des MTRA- Teams in der klinischen Routine. Die Arbeitsplätze rotieren wöchentlich, sodass alle Untersuchungsdurchführungen (MRT, CT, Angiographie und nativ Röntgen) erlernt werden.
- Durchführung von Untersuchungen an den Geräten: CT, MRT, Angiographie und Röntgen
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung zur/zum MTRA
- Berufserfahrung mit schnittbildgebenden Verfahren (CT und/ oder MRT) erwünscht
- Berufsanfänger bei Eignung willkommen
- Grundkenntnisse der Computertomographie und/ oder Magnetresonanztomographie erwünscht
- einfühlsamer Umgang mit Patienten
- Interesse an eigenständigem Arbeiten
- gute Organisation und strukturiertes Arbeiten
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?
Wir bieten…
- 300 Berufe unter einem Dach – mehr Vielfalt geht nicht
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (EG 6-9 TV-L, je nach fachlicher Voraussetzung), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
- eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
- neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
- monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
- flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
- attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
- einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
- bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
- eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
- verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen
Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.
Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per E-Mail an: bewerbung@ukaachen.de (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht. Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.
Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-48502 endet am 31.07.2024.
Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Cryns und Frau Holter, Tel.: +49 241 80 37460, E-Mail: crynsukaachende und iholterukaachende gerne zur Verfügung.
