In der Stabstelle „Unternehmenskommunikation und Marketing“ des Vorstands der Uniklinik RWTH Aachen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als
Junior-Referent/-in (w/m/d)
mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche) zunächst für die Dauer von 2 Jahren mit der Option einer Verlängerung befristet zu besetzten.
Ihre Aufgabe
Als Junior-Referent/-in unterstützen Sie die Unternehmenskommunikation in allen Belangen der internen und externen Kommunikation für die Einrichtungen der Gesellschaft. Dazu gehören:
- Pflege und Ausbau der Websites
- Konzeption und Erstellung von Content (Text und (Bewegt-)Bild und Audio) für die Social-Media-Kanäle der Einrichtungen (Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn)
- Redaktion und Gestaltung von Druckwerken wie Flyer, Plakate und Broschüren
- Planung, Organisation und Begleitung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen
- administrative Aufgaben
Sie übernehmen eigenständig Projekte und sind für deren fristgerechte Umsetzung verantwortlich. Darüber hinaus übernehmen Sie feste Aufgabenbereiche innerhalb der Abteilung, die Sie in Zusammenarbeit mit dem Team eigenständig gestalten. Durch Mitarbeit bei sämtlichen Leistungen der Abteilung sowie Teilnahme an unserem Fortbildungsprogramm bespielen Sie eine breite Palette an Kommunikationsstrategien und -instrumenten.
Ihr Profil
- (Fach-)Hochschulstudium in einem relevanten Fachgebiet (Kommunikation, Journalismus etc.)
- ein abgeschlossenes Volontariat und/oder erste Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation (mindestens zwei Jahre)
- Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamgeist
- Kreativität und Gestaltungswillen
- die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Themen einzuarbeiten und diese für verschiedene Zielgruppen aufzubereiten
- eine hohe Affinität zu modernen Kommunikationsformen und Social Media
- Erfahrungen in der Arbeit mit Content Management Systemen
- Erfahrungen in Fotografie und Videoerstellung
- Gute Kenntnisse in Photoshop und InDesign
- Interesse an medizinischen Themen
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?
Wir bieten…
- 300 Berufe unter einem Dach – mehr Vielfalt geht nicht
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (EG 10-11 TV-L, je nach fachlichen Voraussetzungen), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
- eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
- neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
- monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
- flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
- attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
- einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
- bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
- eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
- verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen
Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen, die uns per E-Mail an: bewerbungukaachende (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt.
Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht.
Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.
Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-49809 endet am 01.01.2025.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Dr. Mathias Brandstädter, Tel.: 0241/80 89893, E-Mail: mbrandstaedterukaachende gerne zu Verfügung.
